McDonald’s Qatar Employees Unite for Environmental Action, Planting Mangroves and Cleaning Beaches

Employees planted more than 60 mangrove saplings and collected over 1 ton of waste during the clean-up.

Doha, Qatar – February 23, 2025 – McDonald’s Qatar, in collaboration with Mubadara for Social Impact, spearheaded an environmental initiative at the “Flower for Each Spring” camp in Ras Matbakh. Over 100 employees united to plant mangroves and clean beaches, underscoring the company’s steadfast commitment to sustainability and environmental stewardship.

Since opening its first restaurant in Qatar in 1995, McDonald’s Qatar has consistently championed environmental responsibility through initiatives such as beach clean-ups and renewable technology adoption. Today, with 80 restaurants across the country, the company remains dedicated to reducing its environmental footprint and promoting sustainable practices. As a fully Qatari-owned and operated business under Al Mana Restaurants and Food Company W.L.L., McDonald’s Qatar takes pride in contributing to local sustainability efforts.

This latest initiative focused on restoring coastal ecosystems through two key actions: planting mangroves, which play a crucial role in carbon absorption and coastal protection, and cleaning waste from beaches to promote marine biodiversity. 

Mithqual Abu Nasser, Executive General Manager of McDonald’s Qatar, commented: “At McDonald’s Qatar, sustainability is a fundamental part of our mission. Through Rahlatuna, our corporate social responsibility (CSR) platform, we consistently implement initiatives that positively impact Qatar’s environment and community. Today’s activities demonstrate how our employees are empowered to make meaningful contributions to sustainability.”

He added, “We deeply appreciate Mubadara for Social Impact’s support in this collaborative effort, as well as the hard work and commitment of our employees who have made this initiative a success. Together, we are working towards a more sustainable future.”

Rahlatuna, meaning “Our Journey,” is a unified platform showcasing McDonald’s Qatar’s CSR initiatives across time – past, present, and future. It reflects a strong commitment to the supporting the community and environment, highlighting ongoing efforts to create a positive impact in Qatar.

In alignment with Qatar National Vision 2030, McDonald’s Qatar is proud to contribute to the country’s sustainable development goals, supporting the balance between growth and environmental protection. This initiative echoes McDonald’s broader mission to reduce its environmental footprint, create lasting impact, and foster a culture of sustainability through active employee engagement.

Jack Saba, General Manager of Mubadara for Social Impact, said: “We are excited to offer such environmental staff days at Flower Each Spring camp. Through activities like mangrove tree planting, environmental awareness sessions, and beach cleaning, we aim to inspire positive action and highlight the importance of protecting our natural ecosystems. Small efforts like these contribute to a healthier environment for future generations.”

Beyond large-scale initiatives, McDonald’s Qatar continues to embed sustainability into its daily operations. In the last quarter of 2024, the company became one of the first in the quick service restaurant industry in the Qatari market to transition from plastic to sustainably sourced materials for its packaging, utensils, and toys, reinforcing its commitment to environmental responsibility and a greener future.

For more information about McDonald’s Qatar’s sustainability initiatives, visit: https://www.mcdonalds.com/qa/en-qa/our-community.html

Who is McDonald’s Qatar?

McDonald’s Qatar is 100% locally owned, managed and operated by Al Mana Restaurants & Food Company W.L.L., opening its doors in December 1995. Today, the organization has grown to hone over 2,100 employees from 27 different nationalities operating across a network of 80 restaurants in the state. McDonald’s Qatar is committed to delivering safe, high-quality products and superior service to all customers. Most importantly, supporting the community under Rahlatuna CSR platform while spreading feel-good moments.

McDonald’s Qatar Core Business

As a leading quick service restaurant (QSR), we at McDonald’s Qatar take pride in our purpose of feeding and fostering community. Our founder Ray Kroc said ‘McDonald’s is a people business’, and we make sure to create delicious feel-good moments for everyone. We want to ensure we serve delicious quality food, in convenient locations and hours at affordable prices, providing the choice and personalization our customers expect all whilst delivering signature hospitality.

About Mubadara for Social Impact

Mubadara for Social Impact is a pioneer in the field of Corporate Social Responsibility (CSR) consultancy and management, founded with the goal of assisting institutions on social investment strategies and initiatives that help them enhance their reputation, image, and stakeholder relations, while making a real-world impact and exceptional returns on investment. Mubadara is participant of the United Nations Global Compact (UNGC) and adheres to its principles-based approach to responsible business.

زراعة أكثر من 60 شتلة من أشجار المانغروف وجمع اكثر من 1 طن من النفايات خلال حملة التنظيف

الدوحة، قطر – 23 فبراير 2025 – أطلقت شركة ماكدونالدز قطر، بالتعاون مع مبادرة للمسؤولية المجتمعية، مبادرة بيئيّة ضمن مخيّم “لكل ربيع زهرة” في منطقة راس مطبخ، حيث تعاون أكثر من 100 موظّف لزراعة أشجار المانغروف وتنظيف الشواطئ، ممّا يعكس مدى التزام شركة ماكدونالدز قطر الدائم تجاه تحقيق الاستدامة والحفاظ على البيئة.

منذ افتتاحها فرعها الأوّل في دولة قطر في العام 1995، حرصت ماكدونالدز قطر على دعم المسؤولية البيئيّة من خلال اتّباع سلسلة من المبادرات البيئيّة والتي تشمل تنظيف الشواطئ واعتماد تكنولوجيات الطاقة المتجدّدة. واليوم، مع توسّعها في جميع أنحاء الدولة من خلال 80 مطعمًا، لا تزال الشركة حريصة على الحدّ من بصمتها البيئيّة وتعزيز ممارسات الاستدامة. وباعتبارها شركة قطريّة مملوكة ومُدارة بالكامل من شركة المانع للمطاعم والأغذية ذ.م.م.، تعتزّ ماكدونالدز قطر بإسهامها في الجهود المحليّة لتحقيق الاستدامة.

تمحورت المبادرة البيئيّة التي أطلقتها ماكدونالدز قطر مؤخّرًا حول إحياء النظم الإيكولوجيّة الساحليّة والمحافظة عليها، وذلك من خلال اتّباع إجراءين رئيسيّين: الأوّل يكمن في زراعة أشجار المانغروف التي تؤدي دورًا محوريًا في امتصاص الكربون وحماية السواحل، في حين يتمثّل الإجراء الثاني في إزالة النفايات من الشواطئ بهدف تعزيز التنوّع البيولوجي البحري وحماية البيئة البحرية.

وفي هذا الإطار، صرّح السيد/ مثقال أبو ناصر، المدير العام التنفيذي لماكدونالدز قطر، قائلاً: “تُعدّ ممارسات الاستدامة في ماكدونالدز قطر جزءًا لا يتجزّأ من رسالتنا. ومن خلال منصّة “رحلتُنا” التي تضمّ كافة مبادرات المسؤوليّة الاجتماعيّة الخاصّة بالشركة، نسعى دومًا إلى اتّباع مبادرات تنعكس إيجابًا على البيئة والمجتمع في دولة قطر. وتُبرز الأنشطة البيئيّة التي أُقيمت اليوم كيف أنّ موظّفينا قادرون على تقديم مساهمات هادفة في سبيل تحقيق الاستدامة.”

وأضاف قائلاً: “نحن ممتنّون للغاية لشركة مبادرة للمسؤولية المجتمعية لدعم هذا الجهد التعاوني، كما نثمّن سعي والتزام موظفينا الذين ساهموا في إنجاح هذه المبادرة. معًا، نعمل من أجل تحقيق مستقبلٍ أكثر استدامة.”

تجمع منصّة “رحلتُنا” كافة مبادرات المسؤولية الاجتماعيّة الخاصة بماكدونالدز قطر على مدى الزمن، أي ماضيًا وحاضرًا ومستقبلاً، وتعكس التزام الشركة الراسخ بدعم المجتمع والبيئة، مبرزةً جهودها المستمرّة إزاء تحقيق أثرٍ إيجابيٍ في دولة قطر.

وتماشيًا مع رؤية قطر الوطنية 2030، تفتخر ماكدونالدز قطر بمساهمتها في تحقيق أهداف التنمية المستدامة للدولة من خلال تعزيز التوازن بين الاحتياجات التنمويّة وحماية البيئة. وتعكس هذه المبادرة مهمّة ماكدونالدز قطر الشاملة للحدّ من بصمتها البيئيّة، بالإضافة إلى إحداث أثر دائم وترسيخ مبادئ الاستدامة من خلال إشراك موظّفيها بشكل فعّال.

صرّح السيد/ جاك سابا، المدير العام لمبادرة للمسؤولية المجتمعية، قائلاً: “يسرّنا تخصيص هذه الأيّام لموظفي البيئة ضمن مخيّم “لكل ربيع زهرة”. ومن خلال تنظيم مبادرات مثل غراسة أشجار المانغروف، وإقامة جلسات توعويّة بيئيّة، وفعاليّات تنظيف الشواطئ، نسعى إلى التحفيز والحثّ على بذل العمل الإيجابي وتسليط الضوء على مدى أهميّة حماية نظمنا البيئيّة الطبيعيّة. إنّ مثل هذه الجهود والمبادرات الصغيرة تساهم في ضمان بيئة أكثر صحّة للأجيال القادمة.”

بالإضافة إلى مبادراتها على النطاق الواسع، تواصل ماكدونالدز قطر ترسيخ مبادئ الاستدامة في ممارساتها اليوميّة. ففي الربع الأخير من العام 2024، أصبحت من أوّل الشركات في قطاع مطاعم الخدمة السريعة في السوق القطري التي انتقلت من استخدام البلاستيك إلى استخدام المواد المستدامة والمعاد تدويرها في تصنيع العبوات والأواني وألعاب وجبات الهابي ميل، ممّا يبرز مدى التزامها بالمسؤوليّة البيئيّة وحرصها على تحقيق مستقبلٍ صديقٍ للبيئة.

للمزيد من المعلومات حول مبادرات الاستدامة لشركة ماكدونالدز قطر، يرجى زيارة الرابط التالي: https://www.mcdonalds.com/qa/ar-qa/our-community.html

نبذة عن ماكدونالدز قطر

ماكدونالدز قطر شركة قطرية مملوكة ومُدارة بالكامل من شركة المانع للمطاعم والأغذية ذ.م.م، وهي واحدة من العلامات التجارية الرائدة لمطاعم الخدمة السريعة في قطر. ومنذ افتتاح أوّل مطعم من مطاعم ماكدونالدز في قطر عام 1995، حققت المؤسسة نموًا ملحوظًا حيث باتت توظف أكثر من 2,100 موظف من 27 جنسيّة مختلفة يعملون في شبكة تضم 80 مطعمًا في جميع أنحاء الدولة. وتلتزم ماكدونالدز قطر بتقديم منتجات آمنة وعالية الجودة لعملائها. والأهم من ذلك، دعم المجتمع تحت منصة المسؤولية الاجتماعية “رحلتُنا” والحرص على نشر لحظات السعادة.

الأعمال الأساسية لماكدونالدز قطر

بصفتنا مطعمًا رائدًا للخدمة السريعة، فإننا في ماكدونالدز قطر نفخر بهدفنا المتمثل في إطعام المجتمع ورعايته. وكان مؤسسنا راي كروك قد قال إن “ماكدونالدز هي شركة موجهة لأفراد المجتمع”، ونحن نحرص على توفير لحظات سعيدة وممتعة للجميع. ونريد أن نضمن تقديم طعام لذيذ وعالي الجودة، في مواقع وساعات مناسبة وبأسعار معقولة، ونوفر الخيارات والخدمات المتخصصة التي يتوقعها عملاؤنا جميعًا مع تقديم خدمات ضيافة متميزة.

نبذة عن شركة مبادرة للمسؤولية المجتمعية

شركة مبادرة للمسؤولية المجتمعية هي شركة رائدة في مجال إدارة واستشارات المسؤولية الاجتماعية للشركات، تمّ تأسيسها بهدف توجيه المؤسسات في استراتيجيات ومبادرات الاستثمار الاجتماعي بغية تعزيز سمعتها وصورتها وعلاقاتها مع أصحاب المصلحة، بالإضافة إلى إحداث تأثير ملموس وتحقيق عوائد استثنائيّة على الاستثمار. مبادرة للمسؤولية المجتمعية هي شركة مشارِكة في مبادرة الاتفاق العالمي للأمم المتحدة (UNGC) وتلتزم بنهجها القائم على المبادئ في مجال الأعمال المسؤولة.